社員一人ひとりが自分らしく、安心して働ける環境を。
スズカパートナーズグループでは、フレキシブルな働き方や、プライベートとのバランスを大切にした職場づくりを進めており、
社員が最大限に力を発揮できるようサポートしています。
ここでは、私たちが大切にしている「働きやすさ」のポイントをご紹介します。
完全フレックスタイム制を導入し、出勤時間や退勤時間を自分のライフスタイルに合わせて調整可能。
柔軟な時間管理で、心の余裕を持ちながら働ける環境を実現しています。
小さなお子様がいる方でも、効率的に勤務ができるよう在宅勤務を推奨しています。（オフィスワークと併用）
ライフスタイルに合わせた働き方で、家庭との両立をしっかり支援します。
ウォークチャレンジやベジチェックなど、健康意識を高めるイベントを任意で開催。
社員一人ひとりが健康に気を使い、仕事の効率アップにも繋がる取り組みを行っています。
札幌駅・大通駅から徒歩約5分圏内と、アクセス抜群。
天候に関係なく快適に通勤でき、仕事に集中できる環境が整っています。
年間休日120日以上で、プライベートもしっかり確保できます。
仕事とプライベートのバランスを大切にし、リフレッシュした状態で業務に取り組めます。
月平均労働時間が約150時間（フルタイムのみ・有給時間除く）で、長時間働くことなくプライベートも充実。
社員の健康とワークライフバランスを大切にしています。
社員のリフレッシュを大切にし、有給の取得を推奨しています。
自分のペースで休むことができ、心身ともにリフレッシュできる環境です。
フリーデスク制を採用し、役職や雇用形態に関わらず、毎日好きな席に座ることができます。
リラックスした環境で、社員同士のフラットで穏やかなコミュニケーションが生まれます。
各種書類は電子保存・電子決裁を行うことで、ペーパーレス化を徹底しています。
その他にも社内やお客様との連絡手段としてチャットワークを活用しています。
単純作業はAIやロボットが担当。効率よく業務が進み、社員の負担が軽減されます。
よりクリエイティブな業務に集中できるよう、環境を整えています。
働きやすさをさらにサポートするため、業界としては先進的な社内インフラも整備しています。
業務効率を上げ、社員同士のコミュニケーションを円滑にするための設備やツールが揃っています。
| マルチディスプレイ | 1〜2台のモニタで作業効率がアップ 複数画面を使用して、快適に業務に取り組めます |
|---|---|
| リフレッシュスペース | ソファや雑誌コーナーを備えた休憩スペースあり ランチや休憩に気軽に利用でき、気分転換にぴったり |
| チャットワーク | チャットワークで迅速かつスムーズにコミュニケーション チームで協力しやすい環境が整っています |
| キントーン | 顧客管理や業務の進捗状況を一元管理 社内全体で業務を見える化し、引き継ぎや連携もスムーズです |
| ジョブカン | スマホひとつで出勤・退勤管理 クラウド型の「ジョブカン」で、簡単に勤怠管理ができます |
| 電子化・ペーパーレス化 | 出退勤はPCでワンクリック フレックスタイム制とも連動しており、ストレスなく勤怠管理ができます |
| グループウェア | 「サイボウズオフィス」でスケジュールやプロジェクト管理を共有し、効率的な業務推進をサポート |
| 受付システム | タブレットによる電子受付で、来客対応が簡単・スピーディーに |
| Web面談 | Zoomやチャットワークで、場所を選ばずオンラインで面談 リモートワークもサポートしています |
| クラウドフォン | 固定電話は使わず、クラウドフォンで効率的な通話管理 必要なときにすぐに連絡が取れます |