Culture 環境・制度を知る

安心して活躍・成長できる、働きやすい職場環境

• 働く時間も、自由にデザイン

  • 完全フレックスタイム制（コアタイムなし）を導入
  • 出退勤はライフスタイルに合わせて調整可能
  • 閑散期は下限時間があるので労働時間の調整も可能です
  • 年間休日120日以上でプライベートも充実

  #フレックス#ワークライフバランス

  時間に縛られない、
  フレキシブルな働き方

  自分のライフスタイルに合わせて、柔軟に時間をコントロール。
  完全フレックスタイム制を導入し、心にも時間にも余裕を持って働ける環境を整えています。
  仕事と生活の調和を図りながら、あなたらしいキャリアを築けます。

• 働き方を支えるツール活用

  • 在宅勤務が可能。育児中の方も安心して活躍
  • クラウド活用・ペーパーレス化を全社で推進
  • チャットワークでの円滑なコミュニケーション
  • キントーンでの業務・顧客管理と見える化
  • ジョブカンによるスマホでの勤怠管理

  #DX化#デジタルツールの活用

  「どこでも働ける」を支える
  仕組みと文化

  クラウドとITの力で、時間も場所ももっと自由に。
  社内外との連携をスムーズにするデジタル環境を整備。
  在宅勤務やチームとのつながりを支える仕組みにより、効率的で柔軟な働き方を実現しています。

• 働きやすさは“仕組み”で
  支える

  • 産休・育休取得実績100%（復帰率も高水準）
  • 家庭の事情に応じた柔軟な勤務スタイルに対応
  • 経済産業省「健康経営優良法人」認定
  • ウォークチャレンジやベジチェックなど健康イベントも開催
  • ワークライフバランス重視の組織文化

  #柔軟な働き方#健康経営優良法人#高復職率

  安心して、
  長く働ける職場づくり

  自分のライフスタイルに合わせて、柔軟に時間をコントロール。
  完全フレックスタイム制を導入し、心にも時間にも余裕を持って働ける環境を整えています。
  仕事と生活の調和を図りながら、あなたらしいキャリアを築けます。